K-베어허그 통한 기업 가치 제고 논의 및 경영권 방어 제도 보완 필요
저PBR 기업의 가치 제고를 위한 한국형 베어허그 도입 논의가 진행 중이나 경영권 방어 장치 미비로 인한 해외 자본의 공격 우려가 커지고 있다. 기업 가치 제고라는 본래 목적과 달리 경영권 탈취 수단으로 변질될 수 있다는 지적이 나온다. 이에 따라 포이즌필이나 차등의결권 도입 등 공격과 방어의 균형을 맞출 수 있는 제도적 보완이 필요하다는 의견이 제시된다.
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저PBR 기업의 가치 제고를 위한 한국형 베어허그 도입 논의가 진행 중이나 경영권 방어 장치 미비로 인한 해외 자본의 공격 우려가 커지고 있다. 기업 가치 제고라는 본래 목적과 달리 경영권 탈취 수단으로 변질될 수 있다는 지적이 나온다. 이에 따라 포이즌필이나 차등의결권 도입 등 공격과 방어의 균형을 맞출 수 있는 제도적 보완이 필요하다는 의견이 제시된다.
지난 3월 시행된 개정 노동조합법인 노란봉투법으로 인해 노동쟁의 대상 범위가 크게 확대되었습니다. 이에 따라 기업의 신규 투자 과정에서 발생하는 인력 재배치가 경영권 행사가 아닌 파업 대상으로 간주될 수 있다는 우려가 제기되고 있습니다. 특히 인력 배치를 경영권으로 인정하는 미국 및 영국과 달리 한국은 노사 갈등의 소지가 커질 수 있는 구조적 차이가 지목됩니다.
자본시장법 개정안 발의에 따라 의무공개매수 제도 도입과 신주우선배정 등 자본시장 선진화를 위한 법적 논의가 시작되었다. 소액주주가 경영권 프리미엄을 함께 공유하고, 기업의 쪼개기 상장 발생 시 모회사 주주에게 신주 우선 배정 기회를 부여하는 내용이 골자다. 이는 지배구조 개선을 통해 한국 증시의 저평가 해소와 주주 가치 제고에 기여할 수 있는 변수로 작용한다.
LX홀딩스와 한국유나이티드제약은 오너 2세로 최대주주를 변경했으며, 한화그룹은 인적분할을 통해 3세 경영 체제를 구체화했다. 이는 정부가 가업상속공제 한도를 상향하는 세제 개편안을 내놓으면서 상장사들의 지배구조 변화가 가속화된 결과다. 경영권 승계 과정에서의 지분 변동과 지배구조 효율화 여부가 향후 기업 가치에 영향을 미칠 전망이다.
과거 SK와 삼성물산 등 주요 기업들은 자사주를 우호 세력에 매각하는 방식으로 경영권을 방어하는 전략을 주로 활용했다. 그러나 최근 규제 환경 및 제도적 변화로 인해 자사주를 통한 경영권 방어의 실효성이 낮아지며 기업들의 지배구조 관리 부담이 증대되었다. 이에 따라 기업들은 기존의 자사주 활용 방식에서 벗어나 새로운 경영권 보호 수단을 모색해야 하는 상황이다.
금융위원회가 일반주주 보호를 강화하기 위해 의무공개매수제도 도입과 저PBR 기업 리스트 선정 계획을 내놓았습니다. 학계와 업계는 M&A 과정에서 경영권 프리미엄을 일반주주가 함께 누릴 수 있도록 제도를 설계해야 한다고 강조했습니다. 다만 우회 거래와 저가 매수 같은 꼼수를 막기 위한 세부 장치가 충분히 마련돼야 한다는 지적도 함께 제기됐습니다.
기업 가치 상승이나 매출 확대가 예상되는 경우 가업승계 증여세 과세특례를 활용해 주식을 선제적으로 증여하는 것이 세무적으로 유리합니다. 증여 시점의 가액과 요건을 기준으로 상속세를 정산할 수 있어, 추후 기업 가치가 상승하더라도 세 부담을 효과적으로 낮출 수 있기 때문입니다. 가업상속공제를 함께 활용하면 최종 세액을 최소화하면서 안정적인 경영권 승계가 가능합니다.
상장사 자사주 소각 의무화 법 시행 이후에도 예외 규정이 적극 활용되며 정책 효과에 의문이 제기되고 있다. 신영증권은 자사주 비율이 높아 6월 주주총회에서 예외 조항 활용 여부가 주목된다. 자사주 전량 소각 시 경영권에 영향이 크기 때문에 임직원 보상 등 예외 활용 가능성이 높다.
사모펀드(PEF) 운용 실태와 임원 보수, 겸직 현황 등이 공시 의무화 추진으로 외부에 드러날 전망입니다. 업계는 정보 공개가 경쟁력 훼손으로 이어질 수 있다며 반발하지만, 정부와 국회는 투명성 강화를 위해 규제 강화를 추진 중입니다. 박현주 미래에셋 회장은 창업자 경영권 보호를 위한 '황금주' 도입 필요성을 강조했습니다.
슈퍼 주총데이를 맞아 다수 기업에서 행동주의 펀드와 소액주주연대의 주주제안, 경영권 분쟁이 치열하게 전개되고 있다. 고려아연 등에서는 표 쪼개기 전략과 우호 지분 결집이 승부에 결정적 역할을 했으며, 내년에는 더욱 치열한 경영권 분쟁이 예상된다.