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866건의 뉴스를 표시합니다.
HL 만도 노동조합이 중대재해 해결 및 공장 정상화를 임금·단체협약 요구의 선결조건으로 내걸었다는 지난 8월 보도 내용에 대해 반론보도가 진행되었다. 해당 보도는 노조의 정년연장 요구와 관련된 취지를 담고 있었으나, 이에 대해 사실 관계를 바로잡기 위한 반론보도가 실시되었다. 이번 사안은 노사 간의 갈등 및 정년연장 요구와 관련된 보도 내용의 정정 및 대응 과정의 일환이다.
코아시아씨엠이 액면병합에 따른 주권 변경상장 절차를 마치고 주권매매거래정지를 해제한다. 이에 따라 오는 14일부터 보통주의 거래가 재개될 예정이다.
알리코제약은 11일 이사회를 열어 김대훈 사내이사를 신규 대표이사로 선임하고 이를 공시했다. 이번 인사를 통해 기존 이항구 회장과 김대훈 대표가 경영을 분담하는 각자대표 체제로 전환하며 지배구조에 변화를 주었다. 향후 새로운 경영 체제를 통해 기업 운영의 효율성을 높이고 책임 경영을 강화하는 데 집중할 계획이다.
동양증권은 계열사가 발행한 기업어음과 회사채를 다수의 개인 투자자들에게 대거 판매한 동양그룹 사태를 겪은 이후 대만 유안타금융그룹에 인수되는 과정을 거쳤다. 인수 완료 이후에는 유안타금융그룹 본사를 중심으로 한 경영진 교체가 지속적으로 단행되었으며, 이를 통해 경영진 구성 및 지배구조 전반에 걸친 체계적인 변화가 추진되었다.
엠젠솔루션은 경영권 변경 관련 공시가 나오기 전부터 주가가 상승세를 기록했다. 블루엠텍은 특별한 신규 재료 없이도 12% 가까운 상승률을 보였다. 일양약품은 슈펙트의 러시아 사업 철수 및 계약 무산이라는 악재가 발생했음에도 주가는 보합세를 유지했다.
삼양엔씨켐은 주요 원재료가 유가 변동의 영향을 적게 받는 구조를 갖춰 반도체 소재 업계 내 타 기업 대비 원가 부담이 상대적으로 낮다. 다만 외부 변수에 따른 원가 변동성이 크지 않은 특성 탓에 제품 판매가를 인상하는 데 어려움을 겪고 있다. 향후 원가 안정성을 바탕으로 한 수익성 확보와 판가 결정력 유지가 기업 가치의 주요 변수가 될 것으로 보인다.
SK하이닉스 노사가 초과이익분배금의 현금 지급 비중을 기존 40%에서 50%로 높이는 내용의 임금·단체협약 수정안에 잠정 합의했다. 이번 수정안에는 구성원이 성과급 중 주식 지급 비율을 직접 선택할 수 있는 자사주 선택권 부여 방식이 포함되었다.
5대 금융그룹이 전체 계열사의 80%를 대상으로 하는 대규모 CEO 인선 작업에 본격적으로 착수한다. 이번 인사는 각 금융그룹의 미래 경영 전략과 지배구조 변화를 결정짓는 핵심적인 과정이 될 전망이다. 우리금융연구소의 경우 임기가 종료된 박정훈 대표가 후임 미정 상태로 인해 현재 직을 유지하며 과도기적인 경영 상황을 맞이하고 있다.
현대약품이 온라인몰 운영과 거점 물류 위탁을 통한 유통 구조 변화를 추진한다. 거래 금액에 따라 마진을 차등 적용할 경우 중소 도매업체의 수익성이 악화될 수 있다는 우려가 제기되고 있다. 이번 움직임은 의약품 유통업계 전반의 거래 구조 변화를 야기할 전망이다.
한화그룹 지배구조의 정점에 위치한 한화에너지는 총수 일가가 지분 80%를 보유하고 있어 향후 그룹 승계 작업의 핵심적인 역할을 수행할 것으로 전망된다. 최근 중복상장 규제가 모회사의 후상장 사례에는 적용되지 않는다는 사실이 부각되면서, 이를 활용한 승계 전략이 기업 지배구조 및 주주 가치에 미칠 영향에 시장의 관심이 집중되고 있다.